어떻게 IT 인사가 될 수 있을까?
IT 시대가 성공하는 데 꼭 필요한 1 가지 능력 < P > 199 년대 초에 등장한 인터넷은 인류 사회가 새로운 시대로 접어들기 시작했다는 것을 상징한다. 정보화 시대, 또는 IT 시대라고도 한다. 이 시대에는 인재들의 경쟁이 전례 없는 치열해 보이는데, IT 시대 사람으로서 현재의 사회환경에 적응하고 결국 성공으로 나아가려면 어떤 능력이 필요할까?
1, 강력한 대응력 < P > 정보화 시대는 빠르게 변화하고 있습니다. 이 변화무쌍한 세상에서 성공하려면 스스로 비범한 대응력을 단련하도록 요구해야 합니다. 현재 전 세계 사람들은 진정한 의미에서 인터넷 경제의 도래를 애타게 기다리고 있다. 사이버 경제 거품이 줄면서 금량이 줄면서 인적자원의 발견-배양-버려진 순환 과정이 더 빠르고 강해지며 인적자원의 주기가 크게 짧아지고 있다. 이런 변화무쌍한 환경에서 우리는 항상 자신의 지식체계를 새롭게 해야 한다는 압력에 직면해 있다. 낙후되면 맞아야 하고, 생활 속 IT 시대의 사람들에게는 느려지면 얻어맞고, 느려지면 사회에 의해 탈락할 수도 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 인생명언) 경쟁이 치열해짐에 따라, 점점 더 많은 사람들이 가능한 한 더 효과적인 정보를 얻고, 끊임없이 자신을 보완하고 보완하고, 정보시대의 빠른 리듬을 따라가지 못할까 봐, 많은 전문가 평론가들이 뛰쳐나와 미래의 쇼핑몰은 더 이상 크게 먹지 않고 빨리 먹는다고 말한다. 상대적으로 인재 경쟁에서는' 사람이 사람을 먹는다',' 빠른 사람' 이' 느린 사람' 을 먹는다! 효율적이고 빠른 정보화 시대의 주인공으로서 어떻게 이렇게 빠른 리듬에 적응할 수 있을까? 이를 위해서는 임기응변의 능력을 필요로 하고, 환경에 적응할 수 있는 조정을 해야 한다.
2, 의사 소통 및 상상력을 발휘할 수 있는 능력 < P > 정보화 시대에 가능한 한 빨리 사회에 받아들여져야 하는 중요한 전제 조건 중 하나는 정보를 파악하고 정보를 얻을 수 있는 능력이 있어야 한다는 것입니다. 하지만 이러한 능력을 가지려면 의사 소통과 상상력을 잘 발휘해야 합니다. 진지하게 듣고, 똑똑히 쓰고, 자세히 보고, 분명하게 말하면, 서술이 정확하고, 정확한 것은 헤아릴 수 없는 가치가 있을 것이다. 또한 빠르게 진행되는 작업 환경에서 교류 장애는 치명적인 문제가 될 가능성이 높다. 이러한 능력은 광범위한 지식 정보를 수집하고 얻을 수 있으며, 이러한 지식, 사고 방식 및 관찰 관점 중 일부를 빌려서 회사를 미래로 인도할 수 있도록 하는 데 매우 중요합니다.
3, 관찰분석능력 < P > 은 현재 사회가 복잡하게 얽혀 있어, 끊임없이 이치에 맞지 않는 이 사회에서 명석한 머리를 유지하려면, 우리에게 사물을 예리하게 관찰하고 사물을 처리하는 능력을 분석해야 한다. 요즘 사회는 인터넷 사회다. 인터넷은 볼 수 없고, 느낌은 허무맹랑하고, 인터넷에서 필요한 물건을 빠르고 쉽게 구입할 때, 또 실재한다고 생각한다. 이 사회에서 부를 얻으려면 성공으로 나아가려면 사물을 관찰하고 분석할 수 있는 능력이 강해야 한다. 사이버 경제 하에서의 부의 획득은 습득한 기존 지식의 완벽한 조합을 통해서가 아니라 아직 미비한 새로운 지식을 포착함으로써 이뤄지기 때문이다. 우리는 이런 사이버 경제 환경에서 생활하며, 이러한 불완전한 새로운 지식을 원시 혁신력으로 바꿀 수 있는 기회를 찾아야 한다. 더욱 중요하고 예리한 통찰력이 필요하다.
4, 혁신을 개척하는 능력 < P > 혁신은 한 나라의 한 민족이 진보를 이루기 위한 충분한 조건이며, 마찬가지로 우리 IT 시대 사람들에게 혁신은 성공을 위한 중요한 보증이며, 혁신 능력은 우리 모든 사회시민들이 열심히 키워야 할 능력이다. 정보사회의 맥락에서 시장에는 각종 새로운 지식과 새로운 기회가 속출하고 있다. 이렇게 지원자의 사고력, 반응력, 판단력, 사업 추구에 대한 애착의 정도가 직장이나 기업 사장이 한 사람이 사용할 수 없는 기준을 따져본다. 앞으로는 컴퓨터, 제품 판매, 관리 엔지니어링 등에서 이론과 실무 경험이 모두 있는 인재가 점점 더 필요할 것이다.
5, 특정 조직과 표현력 < P > 이 인터넷 시대에는 IT 시대 사람들이 인터넷을 사용하여 사람들과 소통하는 법을 배우기 시작했다. 실제로 인터넷은 우리의 교류에 편리함과 속도를 가져다 줄 수 있지만, 각종 인터넷 언어의 출현이 어느 정도 우리의 일상적인 표현 능력과 조직 능력에 영향을 미친다는 것은 부인할 수 없다. 이때 우리는 의식적으로 이 방면에서 배양을 강화해야 한다 또한 가장 효과적인 IT 직원은 다른 사람들이 이해하고 지원할 수 있도록 정보와 아이디어를 표현하는 방법을 아는 사람들이 될 것입니다. 뛰어난 로비 능력은 미래의 인간관계에서 필수적이다.
6, 책임과 스트레스를 감당할 수 있는 능력
스트레스는 주로 업무량의 증가와 기술 혁신의 속도, 생활 속 정보시대의 IT 사람들, 점점 더 느껴지는 업무 리듬이 눈에 띄게 빨라진다. 일정 시간 관념이 없다면 자신이 계획한 일을 안전하게 완성하지 못할 가능성이 높기 때문에 결국 자신의 투입에 아무런 소득이 없을 수 있다. 인터넷 경제가 곧 올 것이니, 오는 것이 아니라' 빨리' 라는 것을 기억해라. 인터넷 경제의 성장, 성숙, 쇠퇴는 모두 하나의 과정이 있어야 하지만, 그 성장 속도는 IT 인들에게 너무 잔인한 것 같다. IT 는 IT 가 성공을 가져다 주는 * * * * 을 느끼면서 IT 가 주는 엄청난 압력을 감당해야 합니다. IT 업계의 인력 초고유동성은 인터넷 경제에 촉진되지만 IT 사람들에게는 불공평하고 환영받지 못한다. 그들은 내일 후광을 벗는 동시에 전행 걱정을 고려해야 할지도 모른다. 마음속으로 감당할 수 있는 능력은 IT 사람들에게 큰 시련이다.
7, 독특한 업무전문능력 < P > 보통 우리는 누가 사회능력에 적응할 수 있는지 볼 때, 단지 한 가지 측면에서만 평가를 한다. 실제로 사회에 적응하는 것은 여러 가지 능력이나 자질을 동시에 갖춘 사람들이어야 하며, 그 자체로 능력과 자질을 갖춘 사람이 많을수록 적응력이 강해야 한다. 따라서 IT 시대에는 전문 기술 지식만으로는 충분하지 않았습니다. IT 시대의 인재들은 빠르고 효율적인 "종이없는 사무실" 을 요구했습니다. 이를 위해서는 우리 자신의 전문성을 컴퓨터 네트워크 운용과 결합해야 하고, 깊은 전문 기술을 가진 사람은 반드시 컴퓨터와 네트워크 기술을 이해하고 활용해야 한다. 컴퓨터 소프트웨어 개발, 전자 상거래 운영 등 전문 특기가 있다면 단위와 기업 고용인의 최우선 조건이다. 둘째, 정보를 처리하는 능력. 인터넷 시대에 정보를 광범위하게 수집할 수 있는 것만으로는 충분하지 않으며, 더 중요한 것은 정보를 이해하고 운용하여 정보의 가치를 충분히 발굴하는 것이다.
8, 비범한 업무능력 < P > 경제효과를 중시하는 시장경제에서 각 기업은 자신이 모집한 직원들이 곧 자신의 일을 감당할 수 있고, 업무에서 좋은 성적을 거둘 수 있기를 바란다. 이때 업무 경험은 IT 인질의 중요한 밑천이 되었다. 많은 기관이나 기업 사장의 눈에는 업무 경험이 풍부한 사람이야말로 기업을 위해 자랑스러운 업적을 창출할 수 있는 사람이다.
9, 다른 사람과 단결하여 협력할 수 있는 능력 < P > 정보화 시대의 사회분업은 점점 가늘어지고 있다. 어떤 공사나 프로젝트는 보통 여러 사람이 함께 협력해야 완성할 수 있기 때문에, 이 단결 협력 과정에서 우리는 개인의 주인 의식을 더 잘 발휘하고, 다른 협력자들과 함께 팀워크를 발휘해야 한다. 인터넷 시대의 팀워크는 한 사람의 자질뿐만 아니라 고퀄리티, 효율적인 성과의 전제와 보증이기도 하다. 사업은 발전해야 하고, 단결과 협력의 힘은 무엇보다 크다. 그래서 요즘 기업들은 적응력이 강하고 팀워크가 풍부한 실무자를 좋아한다.
1, 강력한 이동 능력 < P > 이동 능력은 행동 기반 능력으로 분석, 쓰기, 추리, 관리 등을 말합니다. 효율적이고 빠른 정보시대에는 어떤 기업이나 개인도 고정불변이 아니다. 그들도 시대의 리듬에 따라 끊임없이' 썰물' 을 진행한다. 이런 운동 과정에서 모든 사람은 평생 한 가지 직업만 있을 수 없다. 기업과 업계가 끊임없이 바뀌는 오늘날, 우리 개인의 학습 기술과 개인적 특성도 끊임없이 구직에 따라 끊임없이 새로워지고, 성공하기를 원한다 이 능력은 다른 길로 전향하고자 하는 IT 사람들에게 더욱 중요하다.