채용신체검사 비용을 본인이 부담하는 것이 합리적인가요?
입국 건강검진 비용에 대한 규정은 없으며, 회사마다 다릅니다. 일부 회사는 신체검사 부서와 협력하기로 선택합니다. 일부 직원은 상환을 받게 되며 수습 기간 동안에는 보험이 제공되지 않습니다. 회사는 마지막 날까지 직원들에게 사회보장금을 지급해야 하는데, 이는 확실히 불합리하고 불법적인 일입니다. 이는 기본적으로 건강진단비를 사취하려는 사기입니다. 당신이 일하는 곳에서는 돈을 지불할 수 없다는 것을 기억하십시오. 당신은 수익성 있는 구매자가 아닙니다.
상대방이 뭐라고 하든 걸리면 절대 돈을 받지 못합니다. 버리지 않으면 다른 것을 찾게 될 것이다. 우리의 노동 보호는 거의 제로에 가깝고 항소가 매우 어려울 수 있습니다. 그들과 협상해서 그것이 불법이라고 말할 수 있습니다. 인사 및 사회보장국에 불만을 제기하지 않는 경우. 현장 신체검사 비용은 원칙적으로 회사가 부담하고 회사가 환급한다. 입국신체검사는 신입사원의 신체상태가 전문업무에 적합한지, 집단생활 내 감염병 확산을 일으키지 않는지, 업무상 다른 사람에게 영향을 미치지 않는지 확인하기 위한 특수신체검사의 일종입니다. 개인적인 신체적 이유.
보건부는 신체검사 및 B형 간염 바이러스 검사와 관련된 사항에 대해 언론 브리핑을 진행했습니다. 보건부 대변인 Mao Qun'an은 보건부가 가까운 시일 내에 입학을 위한 신체검사에서 "B형 간염 5개"(즉, B형 간염 2개 반) 검사를 취소하는 정책을 수립할 계획이라고 말했습니다. 그리고 고용. B형 간염 바이러스 보유는 입학 및 취업 조건으로 명시적으로 금지됩니다. B형 간염 바이러스 보균자가 학교와 취업에서 제한되고 부당한 대우를 받는 문제는 여전히 두드러집니다. 이 문제를 적절하게 해결하기 위해 관련 부서에서는 B형 간염 바이러스 보균자가 타인의 건강에 영향을 미칠지 여부를 주의 깊게 시연하고 신중한 결정을 내렸으며 가까운 시일 내에 이 정책을 수립할 계획입니다.
우리나라는 고용주와 건강검진기관이 신체검사에서 2개 항목 반(B형간염 5개 항목)을 요구하는 것을 전면 금지하고, 정상적인 간 기능만을 요구한다. 제 답변이 도움이 되기를 바라며, 또한 제가 이 답변을 전달할 수 있도록 도와주시고, 좋아요를 눌러주시고, 더 많은 응원과 관심을 가져주시길 바랍니다. 문의사항이나 요청사항이 있으시면 댓글란에 남겨주시면 하나씩 답변해드리겠습니다. 오늘 답변에 만족하시나요? 마음에 드셨다면 좋아요와 팔로우 부탁드립니다!