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기업 결산에 직원의 월 출석일수는 21.75일로 계산되는 것이 맞나요?

맞습니다.

'직원의 월평균 근로시간 및 연간 임금 환산에 관한 고시' 규정에 의함(노동사회부[2008] 제3호, 2008년 1월 3일) , 2008년 1월 1일 종전에는 근로자의 연간 평균 근로일수와 근로시간을 각각 20.92일, 167.4시간으로 조정하였으며, 2008년 1월 1일 이후 일급과 시급을 환산하면 다음과 같습니다.

일당 : 월 급여 소득 ¼월 급여 일수;

시급 : 월 급여 소득 ¼(월 급여 일수×8시간);

월 급여 일수=(365 일-104일) ¼ 12월 = 21.75일.

104일은 총 주말 일수에 각 휴일의 일수를 더한 것입니다.