고온비 최고 기준은 어떻게 되나요
고온비 최고 기준은 1 인당 월 120 위안이다. 고용인 기관은 근로자가 섭씨 35 도 이상 고온에서 야외 노천 작업에 종사하고 작업장 온도를 섭씨 33 도 이하로 낮추기 위한 효과적인 조치를 취할 수 없는 등 근로자에게 지급해야 할 고온수당 금액, 이른바' 고온수당' 은 실제로 근로자가 고온환경에서 일하기 때문에 추가 소모된 노동에 대한 보상이다.
고온 작업에는 여러 가지 유형
1, 고온 강한 열 방사 작업이 있습니다. 높은 온도, 높은 열 방사 강도, 낮은 상대 습도, 건조하고 뜨거운 환경을 형성하는 것이 특징입니다
2, 고온 고습 작업: 이러한 작업 환경의 기상 특징은 기온, 기습이 높고 열 복사가 약하다는 것이다. 주로 생산 과정에서 대량의 수증기를 생산하거나 생산상 작업장 내에서 높은 상대 습도를 유지해야 하기 때문이다.
3, 여름 노천 작업: 건축, 취급 등 노천 작업은 태양의 복사작용 외에 가열된 지면과 주변 물체에서 방출되는 복사열을 수용한다.
법적 근거:' 방서냉각 조치 관리방법' 제 11 조
용인 단위는 고온작업, 고온날씨 작업 근로자에게 충분한, 위생 기준에 부합하는 방서냉각 음료 및 필요한 약품을 공급해야 한다.
는 금물 대신 더위 식힌 음료를 제공해서는 안 된다. 방서냉각 음료는 고온수당을 충전해서는 안 된다.
제 17 조
근로자는 고온작업에 종사하며 법에 따라 직급수당을 받는다.
용인 기관은 근로자가 섭씨 35 도 이상 고온에서 야외 노천 작업에 종사하고 작업장 온도를 섭씨 33 도 이하로 낮추기 위한 효과적인 조치를 취할 수 없는 경우 근로자에게 고온수당을 지급하고 임금 총액을 포함시켜야 한다. 고온수당 기준은 성급 인적자원 사회보장행정부가 관련 부서와 함께 제정해 사회경제 발전 상황에 따라 적시에 조정한다.