표준 8 시간 근무제는 어떻게 되나요
8 시간 근무제는 국가법에 규정된 평일 길이가 8 시간인 근무제도로 세계 각국에서 보편적으로 8 시간 근무제를 실시하고 있다. 정상 하루 근무시간은 오전 9 시부터 오후 5 시까지 8 시간입니다.
' 노동법' 등 법령에 따르면 중국의 표준근로시간은 직원들이 하루 8 시간, 일주일에 40 시간 근무한다. 고용인 기관이 근로자가 평일 8 시간 외, 휴일일, 법정공휴일 근무는 모두 초과근무에 속하도록 안배한다면, 법에 따라 휴직을 배정하거나 초과근무 수당을 지급해야 한다. 고용인 단위는 생산 경영 요구로 인해 노조와 근로자와의 협상을 거쳐 근무 시간을 연장할 수 있으며, 보통 하루 1 시간을 초과할 수 없다. 특별한 이유로 근무 시간을 연장해야 하는 경우 근로자의 건강을 보장하는 조건 하에서는 근무 시간을 하루 3 시간 이상 연장해서는 안 되지만, 한 달에 36 시간을 초과해서는 안 된다.
초과 근무 임금 계산 공식
1, 연장 시간초과 근무 계산: 초과 근무 임금 = 일일 표준 임금 (또는 성과급) ÷8 (시간) ×1.5× 초과 근무 시간
법적 근거:
"중화인민공화국 * * * 및 국노동법"
제 36 조
국가는 근로자의 일상 업무를 실시한다