車間班組長安全生產責任書
在當今社會生活中，越來越多的地方需要使用責任書，責任書是根據規定的工作標準進行考核、獎勵和懲罰而建立的制度。想必很多人都在擔心責任書如何制定。以下是我精心整理的《車間班組長安全生產責任書》（精選10篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
車間班組長的安全生產責任為1 1。貫徹執行企業和車間的安全生產指令和要求，全面負責本車間的安全生產。
2、組織員工學習和執行企業、車間安全生產規章制度和安全技術操作規程，教育員工遵紀守法，制止違章行為。
3.組織和參加車間安全活動日等安全活動，堅持班前安全、班中安全檢查、班後安全總結。
4、負責新工人（包括實習、實訓人員）的崗位（班組級）安全教育。
5、負責車間安全檢查，發現不安全因素及時消除，並向上級匯報。做好詳細記錄，參與事故調查分析，落實防範措施。
6、做好生產設備、安全設備、消防設施、防護設備和急救設備的檢查和維護工作，使其經常保持完好和正常運轉。監督和教育員工合理使用勞動防護用品和用具，正確使用消防器材。
7、搞好安全班組生產競賽，表彰先進，總結經驗。
8、抓好車間建設，提高車間管理水平。保持生產現場整潔，實現文明生產，做好車間思想政治工作。
註:本責任書壹式兩份，法人和車間各壹份。
企業法人蓋章:車間負責人:
簽署時間:年月日
車間班組長二安全生產責任書為認真貫徹“安全第壹、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產目標責任制，提高全體員工的安全意識，達到人人講安全、人人管安全、人人保安全、人人以強烈的責任感做好安全生產工作的目的，維護員工的合法權益， 確保企業機器設備安全，圓滿完成各項生產任務，特簽訂安全生產責任書。
壹是認真學習並嚴格遵守安全生產規章制度，杜絕壹切違反安全生產規章制度的行為。
二、嚴格執行安全操作規程，不違章，不違反勞動紀律，正確使用和愛護勞動防護用品和其他安全設施。
三、認真開展崗位自查自糾工作，發現問題及時解決。
四、要使用工具、器具、設備等。維護，確保安全可靠和正確使用，保持作業現場清潔和操作方便。
五、工作過程中相互配合，相互提醒，及時處理和報告安全問題，並將隱患消除在萌芽狀態。
六、積極參加各種安全生產教育和培訓活動，主動提出改進安全工作的建議，立即勸阻和制止違章行為，並將不安全隱患及時報告領導進行處理。
七、對於玩忽職守、工作不負責任造成壹定後果的，公司將根據情節輕重予以處理，直至追究刑事責任。
八、發生事故應盡可能保護現場，立即向車間主任報告，並如實介紹事故情況，不得私自處理。
車間負責人:安全負責人:
日期:
作為高爐車間的第壹責任人，車間班組長的安全生產職責3應確保生產過程中各崗位員工的安全，確保正常運行中的設備安全，減少人為事故。我在工作中鄭重承諾:
1.認真貫徹國家和上級有關安全生產的法律、法規和操作規程，執行安全生產技術操作規程，嚴防“三違”（違章指揮、違章作業、違反勞動紀律），做到“三不傷害”（自己不受傷、他人不受傷、他人不受傷）。
2.負責傳達、貫徹和執行公司發布的所有相關安全生產計劃、規章制度和整改計劃。針對本車間危險因素多的實際情況，制定了相關的安全管理規定、安全生產操作制度和各崗位安全技術措施計劃。
3.每月5日和15日對新員工進行車間安全教育和安全團隊教育。定期對員工進行安全思想、安全意識和安全技術教育，月底組織考核，積極參加公司組織的各項安全活動。
四、嚴格執行公司關於勞保用品、夏季飲用水等發放和使用事項的標準，加強安全防護用品的管理，妥善保管並正確使用。
五、對車間事故，堅持“四不放過”原則（在調查處理工傷事故時，堅持事故原因分析不清，事故責任者和群眾沒有受到教育，沒有采取切實可行的防範措施，事故責任者沒有受到處理）。發生突發事故時，第壹時間向主管領導和安全監督部門報告並積極處理，查找原因，采取防範措施。
六、熟悉本車間各崗位的不安全因素，及時提醒在崗人員註意事項，發現安全隱患立即整改，重大隱患及時向分管領導和有關部門匯報解決，絕不隱瞞，否則後果自負。
七、10每月組織班組長開展安全檢查，落實各崗位安全設施設備運行中的事故隱患，並及時向上級匯報采取整改措施。
八、每月6日16組織車間班組長進行壹般事故調查，為各班、組配備合格的安全管理人員，制定相關安全管理制度，使安全生產制度化、規範化。
九、熟悉本車間各工種所有設備的操作，掌握員工的生產技能，定期加強對工人的培訓和教育，提高員工素質，提高其安全意識，提高其預防意外事故的能力，並確保人身安全和設備安全。
十、每天上午8: 30，組織本車間班組長召開安全生產例會，總結分析安全生產形勢。絕不推卸責任，拖延任何小事的解決。
11.如果因違章指揮、違章作業、違反勞動紀律和違反上述承諾而發生事故，他願意接受公司或其上級的以下處罰:
1.因本人違章指揮造成的壹般燒傷、燙傷、勒傷、砸傷、摔傷、擠壓、輕度煤氣中毒及其他輕傷，本人願意接受本月工資20%的罰款。
2、因違章指揮發生重傷或傷殘事故，接受本月工資30%-50%的罰款。
3.如果發生重大事故，接受這個月工資被拒絕的事實，等待公司處理。
主管xx車間主任xx
副主任xx
20xx年5月
車間班組長安全生產責任書4為認真貫徹“安全第壹，預防為主”的方針，做好公司20xx年度安全生產工作，加強企業內部安全管理，落實單位領導安全生產責任制，確保完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體員工的生命財產安全， 和減少事故及職業病的發生，依照《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，並按照”。
壹、工作目標:
1，安全事故為“0”。
2.職業病事故為“0”。
3.傷害事故為“0”。
4.安全隱患整改率100%。
5.“三廢”排放符合國家標準，汙染事故為零。
6、法律法規規定的健康標準。
二、任務:
車間主任全面負責車間的安全生產，副主任負責主任指定工作範圍內的安全工作。他的職責是:
1，保證國家和上級安全生產法規、制度、指令在本車間的貫徹執行。把安全工作擺上重要議事日程，做到“五同時”。
2、組織制定車間安全管理規章制度、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。
3.對新員工組織車間安全教育和安全班組教育，定期對員工進行安全思想、安全知識和安全技術的安全教育，定期組織考核，組織安全班組日活動，及時吸收工人提出的正確意見。
4、組織全車間員工定期進行安全檢查，確保設備、安全裝置、消防和防護用品處於良好狀態。
5.組織各種安全生產活動。總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。
6、嚴格執行相關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護用品的管理，教育員工妥善保管、正確使用。
7.堅持“四不放過”原則，及時報告和處理本車間發生的事故，註意保護現場，查找原因並采取預防措施。對事故責任人提出處理意見，報主管部門和廠長批準後實施。
8、組織好車間安全管理網絡，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員的工作，充分發揮班組安全員的作用。
三。補充條款
1.本責任書有效期為壹年，即:20xx 65438+10月1至20xx 65438+2月31。
2.本責任書壹式兩份，雙方各執壹份。
安全生產辦公室負責人簽字:
負責人簽名:
年月日
車間班組長5安全生產責任書為加強公司安全生產和現場管理，落實安全生產責任制，預防或減少各類生產安全事故的發生，確保我公司各項工作的順利開展，公司特與妳部門簽訂XXXXX年度安全生產責任書。
壹。工作指標
1，杜絕壹般事故的發生，努力避免事故發生。發生壹般及以上事故，壹票否決，並追究相應責任人責任。
2、輕傷或財產損失不超過2000元的經濟事故不超過3人。
3.保持生產現場和管轄區域的環境清潔衛生，確保工完、料凈、場地清。
4、安全設施設備完好率100%，且不隨便使用。生產設備和關鍵部位不得擅自用火用電，需要用火用電時，應嚴格按照要求辦理用火用電手續。
5.工作中嚴禁吸煙和飲酒，飲酒後不得進入生產崗位。
6、杜絕違章指揮、違章作業、違反勞動紀律，並做到三不傷害，消除事故隱患。
7、建立健全車間安全生產管理制度和檔案、記錄，完善本部門的安全管理網絡。
8、安全工作有計劃、有布局、有措施、有檢查、有記錄、有反饋，各種記錄齊全。
9.按時完成公司安全工作計劃，做好車間員工二次安全教育培訓工作，積極參加公司組織的各項安全活動，積極提出安全合理化建議，不斷改善勞動和工作條件。
10.公司確定的不安全因素和隱患整改項目應在規定時間內積極完成。整改期間，要采取可靠有效措施，避免安全事故發生。
11，崗位作業人員進場時應穿戴相應的勞動防護用品，並確保勞動防護用品佩戴率為100%。
12.持續改善粉塵和有毒崗位環境。粉塵和有毒作業場所檢測合格率為100%，職業病預防率達到100%。
13.及時報告事故，不得遲報、謊報或瞞報事故，並積極組織或配合事故調查。
二、獎懲:
1，年終總評對全面完成指標的單位將給予表彰獎勵。車間共授予1名先進安全工作者。根據工作部門性質，每人獎勵200~500元，與年終獎壹起發放。
2、達不到指標的給予批評和處罰，直至取消安全評比資格。（重點考核指標完成情況和事故率。如果有罰款，罰款將從年終獎中扣除，並追究部門負責人的責任。)
3.對事故不及時報告或瞞報的，除嚴懲責任人外，還將取消該部門評獎資格。
4、收到《隱患整改通知書》未及時整改的，每次處罰50元；凡未取得“動火和用電許可證”而從事動火作業或用電的，每次罰款6543.8萬元。
5、事故發生後，擅離職守、不積極配合的，視情況給予經濟處罰，同時建議公司給予行政處分。
6.發生生產安全事故時，車間應積極組織搶救並妥善處理善後事宜。事故處理費應由公司預先支付。必要時，可以從安全生產風險抵押金中提取。對於責任事故，在追究相關責任的同時，應給予責任人壹定的經濟處罰。
7.在事故應急救援中積極開展救援，成績突出的個人由公司給予表彰獎勵。
8.本責任書履行年度內，車間領導如有變動或調整，繼任者將繼續履行。否則造成事故的，除承擔全部事故責任外，取消車間獎補資格，並建議公司對車間負責人給予行政處分。
如違反上述指標，將按相關規定進行處罰。如果他們超過指標，將取消年終總評並按規定進行處罰。
三、各部門要認真學習貫徹安全生產方針，不斷完善安全生產責任制，落實車間主任是車間安全生產第壹責任人的責任。車間主任對車間安全生產全面負責，堅持不懈地做好事故預防工作，從組織、思想、管理、技術、制度等方面采取有效措施，切實抓好車間安全。
公司負責人（簽字）:
生產主管（簽名）:
年月日
車間班組長6安全生產責任書為嚴格執行安全生產各項規章制度，切實做好勞動保護工作，提高全體員工的自我保護意識，預防和杜絕事故和違章行為的發生，公司與全體員工簽訂了《安全生產責任書》（以下簡稱《責任書》）以資遵守。
壹是服從公司領導和現場領導的指揮和管理，不違章操作。有權制止他人違反規章制度的行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規和安全操作規程的指令。
2.遵守所有安全操作程序。禁止帶火種進廠、酒後作業、疲勞作業、未經培訓和安全教育上崗作業、在吸煙區外吸煙，違者予以開除。
三、生產線、印刷機、模切機、成型機及特種設備培訓不得少於50學時（特殊工種持證上崗）。培訓結束後，經生產線主管和生產部總監審批並簽訂相關勞動合同後，方可上崗。
四、嚴格勞動紀律，不私自工作，不吊兒郎當、開玩笑或從事其他與工作內容無關的事情，做到“不傷害自己、不傷害他人、不傷害他人”，並嚴禁帶無關人員進廠。
5.生產崗位的所有員工禁止穿寬松的衣服，如裙子、長袍和披肩。從事機器操作的員工不應留長發和佩戴首飾，以免發生纏繞危險。即:穿工作服（扣子、褲腿、袖口不能卷起來），女員工戴工作帽。
六、所有員工嚴禁在滾動床上行走和玩耍；禁止用滾車（土牛）拉人或推人；工作時，禁止把手伸進口袋。
七、在工作中因個人違章發生工傷事故或造成他人受傷的，除負事故全部責任外，造成財產損失或他人受傷的，視情節給予經濟賠償或處罰，直至追究刑事責任，並調離工廠。
八、積極參加各項安全活動，對安全工作做得好的班組和個人給予適當獎勵。公司將對發現重大安全隱患的員工給予特殊獎勵。
9.對於因個人生產疏忽造成的危險情況或輕微事故，公司將視情況決定如下:警告、處罰、處分和解雇。
X.個人惡意損壞公司設備和財產或違反公司安全制度給公司設備和財產造成重大損失的，應承擔相應賠償，情節嚴重的將追究法律責任。
十壹、員工因私事外出，安全責任自負。當您離開工廠超過兩個小時時，請主動在門衛處填寫登記表。
12.只有簽署了“責任書”並能遵守安全規定的人才能上崗工作。未簽訂“責任書”者不得上崗作業。壹旦發生事故，所有經濟損失由個人承擔。
十三。本責任書壹式兩份，自簽訂之日起生效。公司可委托工地負責人與所聘工人簽訂合同並監督執行。
單位（簽字）:員工（簽字）:
（蓋章）現場負責人:
Xx年xx月xx日xx年xx月xx日
車間班組長安全生產責任書7個班組:□A類□B類□C類□D類（√）
職位:班長
負責人:
為確保員工的人身安全和健康，進壹步強化員工的責任意識，杜絕各類重特大事故發生，確保生產安全穩定運行，全面做好我廠車間安全生產管理工作，特簽訂如下協議:
壹、安全生產目標責任
1.杜絕人身傷害事故，員工年度死亡事故、輕傷、中毒事故為零。
2.根據制度要求，做好安全檢查和事故隱患整改。事故隱患整改率達99%。首先，如果無法整改，必須采取有效的監控措施以確保安全。
3.嚴格執行各種安全操作票制度；杜絕任何不安全行為，禁止任何違章操作和違章指揮行為。
4.加強員工安全教育，員工安全教育合格率達100%；需要證書的人數比例為100%。
5.生產崗位粉塵、毒物、噪聲等指標合格率分別在85%以上。
6.杜絕重大及以上火災事故和爆炸事故。
7.杜絕負主要責任以上的交通事故。
8.杜絕生產經營事故發生。
9.杜絕重大及以上責任設備事故。
10.安全設備齊全且易於使用，並定期維護。
11.定期開展安全小組活動。
二。評估說明:
1.責任書中提到的“安全”包括生產安全、消防安全和基礎設施安全。
2.本責任書簽訂後，乙方應根據本單位的具體情況落實安全目標責任書。
三。評估標準:
1.每造成壹人重傷，從其班組300-500元中扣除300元，並對車間主要負責人處以10‰的罰款；
2.每發生壹次人員輕傷或中毒事件，將從其團隊200-300元中扣除200元，並對車間主要負責人處以10‰的罰款；
3.每發生壹次壹般安全事故，扣除個人所在班組100-200元，經濟每增長100元，扣除所在班組車間主要負責人100元，扣除單位10‰的罰款；
四。其他解釋:
1.本責任書經雙方簽字後生效。在此期間，如果乙方發生變化，繼任者將繼續負責，不會再簽署責任書。
2.本責任書由催化車間辦公室負責解釋。
甲方:乙方:
Xx，xx，XX，XX
車間班組長的安全生產責任書8、作為機修車間的負責人，是安全生產第壹責任人。為了對公司和本車間員工的安全負責，他保證並鄭重承諾:
壹是確保國家和上級的安全生產法規、制度和操作規程在本車間得到貫徹執行，把安全工作提上日程，嚴防“三違”，做到“三不傷害”。
2.負責傳達、貫徹和執行公司發布的所有相關安全生產計劃、規章制度和實施方案。
三。組織新員工進行車間安全教育和安全班組教育，積極參加公司組織的各項安全活動。
四、組織車間班組長或部分員工定期進行安全檢查，確保設備、安全裝置、消防和防護用品處於良好狀態。
五、嚴格執行勞保用品使用的有關標準，加強防護用品的管理，並教育員工妥善保管和正確使用。
六、熟悉本單位崗位人員的不安全因素、不穩定心態，並要求在崗員工隨時註意。立即整改安全隱患，無法整改的上報主管領導處理。
七、熟悉設備操作，掌握員工的思想動態、生活狀況和生產技能，及時采取措施解決問題，把壹切安全事故消滅在萌芽狀態，確保人身安全和設備安全。
八、每周壹、三、五組織班組長召開安全生產例會，表揚先進，警示落後。
9.如果因其違章指揮、違章作業、違反勞動紀律和違反上述承諾而造成事故，他願意接受公司的以下處罰:
1，壹般燒燙傷、燒傷、裂傷、擦傷、摔傷、擦傷、輕度煤氣中毒等壹般事故，願意接受本月工資50%的罰款；2.如因違章指揮造成重傷或傷殘，我願意接受公司的壹切罰款。3.發生重大事故，接受拒收當月工資的罰款，同時接受上級部門的處理。
主管xx，機械維修主管xx
20xx年5月
車間組長9安全生產責任書根據《中華人民共和國安全生產法》，為確保公司安全生產工作的落實，建立安全生產責任制，明確本崗位的安全生產職責如下:
鍋爐車間主任是本車間安全生產的第壹責任人，全面負責本車間的安全生產。
1.宣傳貫徹上級部門和公司有關安全生產、環境保護、公共安全的法律、法規、政策、制度和工作要求，認真落實和部署各項安全工作。
2、結合車間實際，與各工段簽訂安全責任書，落實安全生產責任制。
3.檢查督促本車間員工在生產和工作中自覺履行安全責任，嚴格執行安全操作規程，做到不違章。
4.定期對車間進行安全檢查，對發現的安全隱患及時實施整改，對無法整改的及時采取相應措施，並向制造部報告。
5.積極按時完成制造部下達的事故隱患整改。
6.及時報告各類事故並積極配合事故隱患的調查處理。
7.定期召開車間安全生產會議，研究車間安全生產形勢，組織安全生產活動，應用先進的安全技術和管理方法。
8.定期和不定期組織車間級安全檢查，確保設備、安全防護裝置和防護設施處於良好狀態，發現隱患及時整改。車間無法整改的，應當采取臨時緊急安全措施並及時書面報告公司。
9.組織或參與車間各類事故的保護、調查和處理，並按規定及時報告。
10，負責本車間員工的日常安全教育和操作技能培訓，組織實施車間級安全教育，並對工段、班組級安全教育進行監督檢查和定期考核。
165438+
12、當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。
13、負責制定本車間安全技術措施，落實車間安全生產責任制。
14、有計劃地開展安全教育培訓，不斷增強從業人員的安全意識和自我保護能力。
15、定期組織安全檢查，積極采取措施整改和防範事故隱患和不安全因素，確保安全生產運行。
16.組織本公司用電大、中、小修的安全工作，制定相應的安全檢修計劃，並嚴格遵守操作規程。
17.管理公司內的電氣設備和設施，並定期進行維護和檢查，確保其性能可靠和完好，並及時消除火災隱患。
18.對車間發生的事故，要按照“四不放過”的原則認真組織調查，及時分析查找原因，制定防範和改進措施，並上報。
19，嚴重電燒傷，零死亡。變電站停電事故
20.從業人員持證上崗率100%，“三級”安全教育率100%，安全設施和電氣設備完好率95%以上。
本責任書經簽署後生效。安全生產負責人已理解上述安全生產責任要求，並承諾對管理區域內的安全事故負責。如果因管理不善發生安全事故，他願意承擔相應的法律責任。
1.對於玩忽職守、工作不負責任者，公司將視情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
2、因管理不善，對本地區存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故，並按照國務院《特別重大安全事故行政責任追究規定》和《安全生產法》的有關規定給予相關責任人員行政處分的；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
3.本責任書的有效期為壹年。
企業法人簽字（公章）:
負責人:
車間班組長安全生產責任書10根據《中華人民共和國安全生產法》，為確保公司安全生產工作的落實，特制定安全生產責任制，明確本崗位安全生產職責如下:
1.協助生產主管全面管理生產部門的安全工作，具體執行國家有關安全生產的法律法規和公司的安全生產制度，對車間生產人員的安全和健康全面負責。
2.熟悉相關職業安全法律法規和標準，熟悉安全管理體系的內容和要求，確保生產過程符合安全相關法律法規和標準的要求。
3.參與生產車間各崗位安全操作規程的制定，參與設備安全操作規程和生產工藝技術規程的制定及其實施。
4、嚴格按照安全生產管理制度和安全操作規程指揮生產，杜絕壹切忽視安全生產、玩忽職守、違章指揮、違章作業的行為。
5.在制定生產計劃的同時，計劃安全工作並監督其實施。定期對員工進行勞動紀律、規章制度、安全知識和操作技術教育。
6、堅持特種作業人員持證上崗制度，特殊情況需經過培訓和考核，並報廠長和副廠長授權後方可獨立操作。對新員工和轉崗員工進行安全教育和操作培訓，並將培訓紀律存檔。
7、經常檢查車間工作場所的生產設備、工具和安全設施，整理工作場所，及時消除隱患。
8、確保消防設備系統正常運行，落實防火責任制，做到人防和技防有機結合。
9.教育和督促員工根據各崗位和工種的特點佩戴個人防護用品。那些有灰塵和有毒危害的人應該戴防護面具或防毒面具。生產區禁止吸煙，生產區禁止食用食品。督促生產區域的環境清潔。
10.組織實施員工安全教育、安全培訓和安全例會的有效實施，保證安全教育和培訓的時間，並積極參與其中。
11.發生工傷事故、設備事故和未遂事故時，應及時如實向總經理和安全部門報告，組織搶救，保護現場，協助安全部門調查處理事故，制定改進措施。
12.落實生產班組班前會，定期組織車間安全生產周會，組織安全班組活動，支持安全部門工作，及時解決提出的問題，或按規定權限上報。
13.積極參與並帶領下屬參加安全培訓和活動。
總經理:生產助理:
年月日。
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