2017년 베이징의 연금은 얼마나 인상되나요?
기업 퇴직자의 평균 기초연금 수준은 현재 월 3,355위안에서 월 3,573위안으로 인상됩니다. 조정 내용은 1월부터 재발행되며 8월 말 이전에 대부분의 기업 퇴직자에게 배포됩니다.
1. 고정 할당량 조정
각 퇴직자는 매월 50위안씩 인상됩니다.
2. 연계 조정
(1) 기본 연금은 일반적으로 지급 기간에 따라 인상됩니다.
더 많이 지불하고 더 많이 지불하는 원칙을 구현합니다. 지급기간에 따라 기본양로금을 전반적으로 인상하는 방식으로, 지급연한이 10년 이상인 퇴직자는 1년마다 월 3위안씩 인상된다. 지급 연한이 10년 미만인 자(건설을 위해 토지를 취득한 농민 제외) 이직한 퇴직자
(2) 기본 연금은 일반적으로 이전 개인 연금 수준에 따라 인상됩니다. 조정
2015년 말 이전 퇴직자의 월 기본 연금은 높은 수준에서 낮은 수준으로 인상됩니다. 세 가지 수준으로 나뉩니다:
모든 사람의 월 인상액은 1.4855위안(포함)입니다. 55위안씩 인상됩니다.
3,3355위안 이하로 1인당 월 75위안 인상됩니다.
낮은 수준에서 높은 수준으로 절대 기준을 조정하고 시행합니다. 동시에 낮은 처우수준의 퇴직연금을 받는 소수의 퇴직자에 대해서는 형평성을 고려하여 절대금액을 조정하여 적정하게 기초연금을 인상할 수 있도록 하고 있습니다.
3. 노인 퇴직자는 기본 생활 수준을 더욱 향상시키고 노인을 사랑하고 존중하는 중국 국가의 우수한 전통을 반영하기 위해 기울어집니다. , 베이징은 2007년부터 조기 퇴직 및 고령 퇴직자에 대한 정책을 시작했습니다. 이 접근 방식은 2016년에도 기업 퇴직자의 기본 연금을 조정할 때 65세 이상 퇴직자에 대해 계속해서 적용될 것입니다. 2015년에는 위에서 언급한 기본 연금 조정 방법이 이에 따라 조정될 예정이며, 조정 후 다시 50위안에서 80위안까지 4단계 우대 정책을 받게 됩니다. 월;
2. 70세에서 74세 사이에는 1인당 월 60위안이 추가됩니다.
75세에서 79세 사이에는 1인당 월 70위안이 추가됩니다. 4. 80세 이상인 경우 1인당 월 70위안 추가.