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회사의 법인이 변경되었으나 유한회사의 정관을 수정하지 않았습니다. 이제 회사의 정관 수정 샘플이 필요합니다.

모범정관 제1조 총칙 제1장, "회사법"에 따라 회사의 행위를 규제하고 회사 주주의 정당한 권익을 보호하기 위한 것입니다. 중화인민공화국' 및 관련 법률, 규정을 본 정관과 결합하여 회사의 실제 상황에 기초하여 특별히 제정한 것입니다.

제2조 회사명: 회사 주소: 제3조 회사는 ×××××××, ×××××××, ×××××××**가 공동 투자하여 설립합니다. * .

제4조 회사는 법에 따라 공상행정관리국에 등록하고 기업법인 자격을 취득해야 한다.

회사의 운영기간은 수년이다.

(등록 기관의 승인이 필요함).

제5조 회사는 유한책임회사로서 독립적인 회계를 실시하고 독립적으로 운영하며 자신의 손익에 책임을 진다.

주주는 자신이 출자한 금액 한도 내에서 회사에 대한 책임을 지며, 회사는 전 재산을 다해 회사의 채무에 대한 책임을 진다.

제6조 회사는 국가 법률, 법규 및 본 정관의 규정을 준수하고 국가 이익과 사회 공익을 보호하며 관련 정부 부서의 감독을 받아야 합니다.

제7조 회사의 목적: ××××××.

제2장 사업 범위 제8조 사업 범위: ×××××××(등록 기관의 승인을 받아야 함).

제3장 등록자본금 및 출자방법 제9조 회사의 등록자본금은 10,000위안이다.

제10조 회사의 각 주주의 출자방법과 금액은 다음과 같다. (1) ×××××××는 위안화로 출자하며, 비율은 %이다.

(2) ×××××××는 위안화로 투자되었으며, %를 차지합니다.

(3) ×××××××는 위안화로 투자되었으며, %를 차지합니다.

제11조 주주는 납입한 자본금 전액을 납입해야 하며, 모든 주주는 납입금을 납부한 후 법정 자본금 검증 기관의 자본금 확인을 거쳐 증명서를 발급받아야 합니다.

비금전적인 방법으로 자본금을 출자하는 경우 법정 감정기관의 평가를 거쳐 출자금의 가액은 주주총회에서 확정되며 사후 등기되어야 한다. 회사는 "회사 등록 자본의 등록 및 관리에 관한 잠정 규정"에 따라 등록되었습니다. 3개월 이내에 재산권 양도 절차를 완료하고 회사 등록 기관에 신고하여 등록하십시오.

제4장 주주 및 주주총회 제12조 주주는 회사의 투자자이며 다음과 같은 권리를 향유한다. (1) 출자지분에 따른 의결권 (2) 선거권, 이사로 선출됨, 감독권 (3) 주주총회 기록 및 재무회계 보고서를 검사할 권리 (4) 법률, 규정 및 회사 정관에 따라 배당금 수령 (5) 출자금 양도; (6) 회사의 신규 등록 자본에 대한 우선 인수 (7) 회사가 종료된 후 회사의 잔여 재산은 다음과 같이 분배됩니다. 법으로.

제13조 주주는 다음과 같은 의무가 있습니다. (1) 인수한 자본금을 지불합니다. (2) 인수한 자본금 금액에 따라 회사의 부채를 부담합니다. (3) 회사가 산업화를 거친 후; (4) 회사 정관의 규정을 준수해야 한다.

제14조 회사의 주주총회는 주주 전원으로 구성되며 회사의 권한이다.

제15조 주주총회는 다음과 같은 권한을 행사한다: (1) 회사의 사업정책과 투자계획을 결정한다. (2) 이사를 선출하고 교체하며, 이사와 관련된 보수에 관한 사항을 결정한다. ) 주주대표인 감사의 선임 및 교체는 감사의 보수에 관한 사항을 결정한다. (4) 이사회의 보고를 검토하고 승인한다. (5) 감사 또는 감사의 보고를 검토하고 승인한다. (6) 회사의 연간 재정예산 및 결산계획을 검토 및 승인합니다. (7) 회사의 이익분배 계획 및 손실 보상 계획을 검토 및 승인합니다. (9) 회사채 발행에 관한 결의안을 작성합니다. (10) 주주의 출자금을 주주 이외의 사람에게 양도하는 방법에 대한 결의안을 작성합니다. (11) 회사 합병, 분할, 회사 변경 등의 사항에 대한 결의안을 작성합니다. (12) 회사 정관을 수정합니다.

제16조 주주총회는 연 1회 개최한다.

회사에 중대한 문제가 발생할 경우 의결권의 4분의 1 이상을 대표하는 주주와 이사 또는 감사의 1/3 이상이 임시회의 소집을 제안할 수 있다.

제17조 주주총회는 이사회가 소집하고 이사회 의장이 주재한다.

의장이 특별한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부의장이나 기타 의장이 지명하는 이사가 회의를 주재한다.

제18조 주주총회에서 주주는 출자액에 비례하여 의결권을 행사한다.

일반 결의안은 의결권의 과반수 이상을 대표하는 주주가 통과해야 합니다.

회사의 등록 자본금 증감, 분할, 합병, 해산 또는 회사 형태 변경, 정관 변경 등의 결의는 의결권의 3분의 2 이상을 대표하는 주주의 찬성으로 통과되어야 합니다.

제19조 주주총회를 소집할 때에는 회의 개최 15일 전에 모든 주주에게 이를 통지하여야 한다.

주주총회에서는 심의사항에 대한 의사결정을 의사록으로 작성하고, 회의에 참석한 주주들이 회의록에 서명하게 된다.

제5장 이사회 제20조 회사는 회사의 운영조직인 이사회를 둔다.

이사회는 주주총회에서 선출되며, 이사는 3명~13명, 홀수로 구성된다.

제21조 이사회는 의장 1명을 두며, 부회장, 의장, 부회장은 이사회 전체 이사가 선출한다.

이사회 의장은 회사의 법적 대표자이다.

제22조 이사회는 다음과 같은 권한을 행사한다. (1) 주주총회를 소집하고 업무를 주주총회에 보고한다. (2) 주주총회 결의를 이행한다. (3) 회사의 사업 계획 및 투자 계획을 확정합니다. (4) 회사의 연간 재정 예산 및 결산 계획을 수립합니다. (5) 회사의 이익 분배 계획 및 손실 보상 계획을 수립합니다. (7) 회사 합병, 회사 형태 변경, 해산 계획을 수립합니다. (8) 회사 내부 관리 조직 설립을 결정합니다. 회사의 대리 및 재무 이사를 관리자의 추천에 따라 해임하고 보수 문제를 결정합니다. (10) 회사의 기본 경영 시스템을 수립합니다.

제23조 이사의 임기는 1년으로 한다(각 임기는 최대 3년을 초과할 수 없다).

이사의 임기가 만료되면 재선될 수 있습니다.

이사의 임기만료 이전에 주주총회는 이사를 이유 없이 해임할 수 없다.

제24조 이사회는 매 6개월마다 개최되며 이사 전원이 참석한다.

이사회를 소집할 때에는 회의 개최 10일 전에 모든 이사에게 이를 통지해야 한다.

이사가 어떠한 사유로든 참여할 수 없는 경우, 이사 또는 주주는 위임장을 발행하여 다른 사람에게 참여를 위임할 수 있습니다.

이사 중 1/3 이상이 임시 이사회 소집을 제안할 수 있습니다.

제25조 이사회는 의장이 소집하고 주재한다. 의장이 특별한 사유로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 의장이 부의장 또는 기타 이사를 지명하여 소집하고 주재한다. 회의를 통해.

제26조 이사회가 결정한 사항은 이사 과반수의 승인을 받아야 합니다. 그러나 본 조 제22조의 (3), (8) 및 (9)항에 대한 결정은 반드시 이사의 과반수의 승인을 받아야 합니다. 이사 과반수의 동의로 이루어졌습니다. 이사 3분의 2 이상이 동의합니다.

제27조 이사회는 토의사항에 대한 의사록을 보관해야 하며, 회의에 참석한 이사 또는 대리인이 의사록에 서명해야 한다.

제28조 회사는 이사회에 책임을 지는 관리자를 두고 다음과 같은 권한을 행사한다. (1) 회사의 생산 및 운영 관리를 주재하고 이사회 실행을 조직한다. (2) 회사의 연간 사업 계획 및 투자 계획을 조직하고 실행합니다. (3) 회사의 내부 관리 조직 설립 계획을 수립합니다. (5) 회사의 구체적인 사항을 수립합니다. (6) 회사의 부관리자 및 재무 관리자의 임명 또는 해임을 제안합니다. (7) 이사회가 임명하거나 해임해야 하는 사람 이외의 책임 있는 경영진을 임명하거나 해임합니다. 회사의 정관과 이사회에 의해 결정됩니다.

관리자는 이사회에 참석합니다.

제6장 감사회 제29조 회사에는 감사회가 있는데, 이는 회사의 내부 감독기관으로서 주주 대표와 적절한 비율의 회사 직원 대표로 구성된다.

제30조 감독위원회는 직원 대표를 포함하여 3명의 감독관(3인 이상, 홀수)으로 구성됩니다.

감독관 임기는 3년이다.

감사회 주주 대표는 주주총회에서 선출되며, 직원 대표는 회사 직원이 민주적으로 선출한다.

감독관 임기가 만료되면 재선될 수 있습니다.

제31조 감독관 이사회에는 1명의 소집자가 있어야 하며, 이는 전체 감독관의 3분의 2 이상의 찬성으로 선출 및 해임됩니다.

제32조 감독위원회는 다음 권한을 행사합니다: (1) 회사의 재정을 검사합니다. (2) 집행 이사 및 관리자의 법률, 규정 또는 회사 정관 위반을 감독합니다. (3) 이사 및 관리자의 행위가 회사의 이익에 해를 끼칠 경우 이사 및 관리자에게 시정을 요구합니다. (4) 임시 주주총회 소집을 제안합니다.

감독자는 이사회에 참석합니다.

제33조 감독관 이사회가 합의한 사항은 감독관 3분의 2 이상의 승인을 받아야 합니다.

제7장 주주의 출자금 양도 조건 제34조 주주는 주주총회의 의결권 승인 없이 출자금의 전부 또는 일부를 서로에게 양도할 수 있으나 이를 통지해야 합니다.

제35조 주주가 주주 이외의 자에게 출자금을 양도하는 조건은 다음과 같다. ① 주주의 과반수(출자금) 이상이 동의해야 한다. ② 양도에 동의하지 않는 주주는 주식을 매입해야 한다. 양도된 출자금을 매입하지 않는 경우 양도에 동의한 것으로 간주됩니다. ③ 동일한 조건 하에서 다른 주주들이 우선적으로 거절할 권리를 갖습니다.

제8장 재무회계제도 제36조 회사는 법률, 행정법규 및 국무원 재무부서의 규정에 따라 재무회계제도를 수립해야 한다.

제37조 회사는 매 회계연도 말에 재무회계보고서를 작성해야 하며, 법에 따라 검토, 검증을 거쳐 작성된 후 15일 이내에 회사의 모든 주주에게 제출되어야 한다.

제38조 회사가 해당 연도의 세후 이익을 분배할 때 이윤의 10%를 회사 법정 적립금으로 인출하고 이윤의 5~10%를 적립금에 적립해야 합니다. 회사의 법정 적립금.

회사의 법정적립금이 회사 등록 자본금의 50% 이상 축적되면 더 이상 인출할 수 없습니다.

다만, 법정적립금을 자본금으로 전환하는 경우 잔여 적립금은 등록자본금의 25% 이상이어야 한다.

제39조 회사의 법정적립금이 회사의 전년도 손실을 보전하기에 부족한 경우 법정적립금을 인출하기 전에 당해 연도의 이익으로 손실을 보전해야 한다. 및 전 조의 규정에 따른 법정 공공복지기금.

제40조 회사가 손실을 보전하고 법정 적립금과 법정 공공 복지 기금을 인출한 후 남은 이윤은 주주의 출자금 비율에 따라 분배된다.

제9장 회사의 해산 및 청산 방법 제41조 회사는 다음 상황 중 하나가 발생하는 경우 해산된다. (3) 회사가 합병 및 분할로 인해 해산되어야 하는 경우 (4) 국가 법률, 행정법규를 위반하여 법률에 따라 폐업 명령을 받은 경우 (5) 기타 법률로 인해 해산되어야 하는 경우 이유.

제42조 회사가 전조 제1항 및 제2항의 규정에 의하여 해산한 경우에는 15일 이내에 청산조를 구성하여야 하며 청산조의 후보자는 전조 제4항의 규정에 따라 주주가 결정한다. 제5항의 규정에 따라 해산하는 경우에는 관련 주관기관이 관련 인원을 조직하여 청산팀을 구성하여 청산을 진행하여야 한다.

제43조 청산팀은 국가 법률, 행정법규의 규정에 따라 청산을 진행하고 회사의 재산, 채권, 채무를 종합적으로 청산하며 대차대조표와 재산목록을 작성하고 청산계획을 수립하며, 이를 주주총회에 제출하거나 관련 주무관청의 확인을 거쳐야 합니다.

청산이 완료된 후 청산팀은 청산보고서를 작성하고, 청산기간 동안 수입지출명세서와 각종 재무계좌를 작성하여 공인회계사 또는 실무감사인의 확인을 거쳐야 하며, 또는 관련 주관 기관의 확인을 거쳐 원래 공상 등록 기관에 등록 취소를 신청하고 승인 후 회사 해지를 공고합니다.

제10장 부칙 제45조 본 정관은 주주가 서명날인하여야 하며 회사를 등록한 후에 효력을 발생한다.

제46조 정관을 개정할 때에는 정관 개정안 또는 개정된 정관을 제출하고 주주의 서명을 받아야 하며 회사를 등록한 후에 효력이 발생한다.

제47조 본 정관은 진화시의 모든 주주가 서명해야 한다.

×××××××(인) 대표자 서명 ×××××××(인) 대표자 서명 ×××××××(인) 대표자 서명