올해 상하이 퇴직연금 조정 기준
1. 할당량 조정
올해 조정 계획에 포함된 모든 퇴직자에 대해 할당량 조정 금액은 2021년과 2020년에 1인당 월 60위안씩 인상됩니다. 각각 70위안, 75위안이 됩니다. 올해는 지난해보다 가격이 10위안 인하됐다.
2. 후크 조정
대수술 후 싱글훅이 더블훅으로 변경되었습니다. 연금수준과 연계되는 것을 기본으로 지급기간과도 연계되어 더 내고 더 많이 받고, 더 내고 많이 받고자 하는 인센티브 목적을 충분히 구현하고 있다.
(1) 지불 기간과 연결
매년 RMB 15의 최종 금액에 1 RMB가 추가됩니다.
실제로 2020년 이전에는 상하이 연금의 페그 조정이 이중 페그 조정을 시행해왔습니다. 이는 누적 지급 연도 및 연금 수준과 모두 연결됩니다. 2021년에는 연금등급에만 연계하도록 노력하고, 2022년에는 이중연계를 재개할 예정입니다.
그러나 상하이의 연공서열 단가는 1위안에 불과해 전국에서 두 번째로 낮은 수준이다. 이는 상하이가 근속기간 단가에 관심을 두지 않고 연금 수준에 더 많은 관심을 기울이고 있음을 보여준다. 즉, 더 지불하고 더 많이 얻으려면 더 많은 관심을 기울이고, 장기 지불을 약화시켜 더 많이 얻으려는 것입니다.
(2) 연금수준 연동
2021년말 개인연금 기준을 참고하면 매달 1.9씩 인상된다.
3. 노년기울기
70세, 75세, 80세라면 각각 25위안, 35위안, 45위안씩 인상된다.
퇴직자 연금 계산 방법:
퇴직 연금은 두 부분으로 구성됩니다. 연금 = 기본 연금 개인 계좌 연금
개인 계좌 연금 = 개인 계좌 저축액 ¼ 개월수 (50세 195개월, 55세 170개월, 60세 139개월, 단일화되지 않은 120개월)
기초연금 = (도 전체) 연평균 월급 재직중인 직원 (나의 평균 기여월급 지수) ¼ 2 × 지급연도 × 1 = 전년도 지역 근로자 월평균 급여 (1 개인 평균 지급지수) ¼ 2 × 지급연도 × 1
나의 지수화된 월평균 기여연봉 = 전년도 도내 직원의 월평균 급여 지급지수, 개인의 평균 지급지수는 사회평균임금 대비 실제 지급기반 비율의 과거 평균이다. 하한은 0.6이고 상한은 3입니다.
연금, 퇴직금이라고도 불리는 연금은 가장 중요한 사회연금 보험 혜택이다. 즉, 관련 국가 문서에는 근로자가 노령이 되거나 근로 능력을 상실한 후 사회 기여도와 연금 보험 또는 퇴직 자격을 기준으로 월별 또는 일시불로 지급되는 보험 급여가 지급되도록 규정되어 있습니다. 사회에 혜택을 주기 위한 필요성은 주로 퇴직 후 직원의 기본적인 생활 요구를 보장하는 데 사용됩니다. 연금은 국가, 집단, 개인의 공동적립원칙에 따라 적립·운용된다. 사람들이 전성기에 있을 때 창출된 부의 일부는 노후 지원을 보장하기 위해 연금 계획에 투자됩니다.
법적 근거
"도시 및 농촌 주민을 위한 기초연금 보험 급여 결정 및 기초연금 정상 조정을 위한 메커니즘 구축에 대한 의견 지도" 주요 업무
(1) ) 치료 결정 메커니즘을 개선합니다. 도시와 농촌 주민의 기본양로보험 혜택은 기본양로금과 개인계좌양로금으로 구성된다. 기초연금액은 국가와 지방자치단체가 결정하여 대상자에게 전액 지급되며, 개인계좌연금은 개인계좌의 저축총액을 계산계수로 나누어 결정됩니다. 각급 인민정부, 집단경제조직, 피보험 주민의 책임을 명확히 한다. 중앙정부는 전국 도시 및 농촌 주민의 1인당 가처분소득, 재정상태 등을 고려하여 국민기초연금의 최저기준을 합리적으로 결정한다. 지방자치단체는 지역 여건에 따라 기본양로금 기준을 높이고, 장기 연금을 납부하고 최저 지급 기간을 초과한 65세 이상 도시 및 농촌 주민에게 적절한 기본 연금 지급 기간을 추가하는 등 적절한 우선권을 주어야 합니다. 제공되어야 합니다. 각 지방의 기초연금 및 추가연도 기본연금 기준을 인상하는 데 필요한 자금은 지방자치단체가 부담한다.
도시와 농촌 적격 주민이 조기에 보험에 가입하고 더 많이 납부하도록 지도하고 독려하며 개인 계좌의 자금 축적을 늘리고 연금 보험 혜택 구조를 최적화하며 혜택 수준을 향상시킵니다.
(2) 기초연금에 대한 정상적인 조정 메커니즘을 구축합니다. 인적자원사회보장부는 재정부와 협력해 도시와 농촌 주민의 소득 증가, 물가 변동, 근로자 기본연금보험 등 기타 사회보장 기준 조정 등을 종합적으로 고려할 예정이다. 도시와 농촌 주민의 최저 국민기초양로금 기준 조정안을 적시에 건의하고 당중앙위원회와 국무원에 제출하여 비준을 받아야 한다. 지방기초연금의 조정은 지방인사사회보장부서가 재정부서와 회동하여 제안하고 동급 당위원회와 정부에 제출하여 결정을 받아야 한다.
(3) 개별 지불 수준에 대한 표준 조정 메커니즘을 확립합니다. 각 지방에서는 도시와 농촌 주민의 소득증가에 따라 도시와 농촌 주민의 기본 양로보험 지급 등급 기준을 합리적으로 결정하고 조정하여 도시와 농촌 주민이 선택할 수 있도록 해야 한다. 원칙적으로 지급액 상한액 기준은 기본후생연금보험에 가입되어 있는 지방 유연근로자의 연간 지급액을 초과할 수 없습니다. 중증장애인 등 지급이 어려운 집단에 대해서는 현행 최저지급등급 기준을 그대로 유지할 수 있다.
(4) 지급 보조금 조정 메커니즘을 구축합니다. 각 지방에서는 도시와 농촌 주민의 기본 양로보험 지급 보조금에 대한 역동적인 조정 메커니즘을 구축하고 경제 발전, 개인 지급 표준 개선 및 재정 상황에 따라 지급 보조금 수준을 합리적으로 조정해야 합니다. 더 높은 수준의 지불을 선택하여 도시와 농촌 주민이 고급 표준 지불을 선택하도록 안내합니다. 집단경제단체가 지급보조금을 늘리도록 장려하고, 기타 사회단체, 공공자선단체, 개인이 피보험자에 대한 기부금을 늘리도록 장려한다.
(5) 개인 계좌 자금의 가치를 유지하고 증가시킵니다. 각 지역에서는 반드시 《기본양로보험기금 투자관리방법 공포에 관한 국무원 고시》(국파[2015] 제48호)의 요구와 규정을 준수하고, 기초양로보험기금에 대한 위탁투자를 실시해야 합니다. 도시와 농촌 주민은 기금 가치를 유지 및 증가시키며 개인 계좌 연금 수준과 기금 지불 능력을 늘립니다.
'중화인민공화국 사회보험법' 제16조 기본양로보험에 가입하고 법정 퇴직연령에 도달한 후 15년 동안 누적 기여금을 납부한 개인은 기본양로금을 받는다. 매월. 기본연금보험에 가입한 개인이 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 누적 기여 기간이 15년 미만인 경우 최대 15년까지 기여할 수 있습니다.