새롭게 개정된 여성권익보호법 시행일
'중화인민공화국 여성권익 보호법'은 1992년 4월 3일 제7기 전국인민대표대회 제5차 회의에서 채택되어 제10기 전국인민대표대회를 통과했다. 2005년 8월 28일 당대회 <중화인민공화국 부녀권익보호법 개정에 관한 결정>이 전국대표대회 상무위원회 제17차 회의에서 수정 채택되어 12월 1일부터 시행되었다. 2005년 1월 1일
여성의 법적 보호에 대해
여성의 법적 보호에 대해 말하자면, 여성과 아동은 이 사회에서 취약한 집단이라고 할 수 있습니다. 일부에서는 이를 종종 볼 수 있습니다. 사회뉴스 여성들이 피해를 입는다는 소식이 있으니 소녀들은 스스로를 보호해야 합니다. 다음은 여성의 법적 보호에 관한 내용입니다. 여성의 법적 보호 1
여성의 권리와 이익을 구체적으로 보호하는 법률: "중화인민공화국 여성의 권리와 이익 보호에 관한 법률", "중화인민공화국 여성의 권리와 이익 보호에 관한 법률" 모자보건', '여성근로자권익법' 노동보호조례', '여성근로자의 금지근로범위에 관한 규정', '전인대 상무위원회 결정', '전인대 상무위원회 결정' 여성과 아동 납치, 인신매매, 납치', '결혼법', '중화인민공화국 인구가족계획법' 》.
여성의 권리와 이익을 보호하는 조항이 포함된 법률: '중화인민공화국 노동법', '가정폭력방지법', '중화인민공화국 헌법', '인민공화국 헌법' 중국" *중화인민공화국 형법", "중화인민공화국 지방 각급 인민대표대회 및 지방 인민정부의 조직법", "선거법", "기업법", "의무교육법" ", "형무소법", "공공안전관리처벌규정".
?1. '여성의 권익보호에 관한 법률'은 여성의 인격권에 관하여 다음과 같이 규정하고 있다.
제33조 국가는 여성의 동등한 인격권을 보장한다. 남자들과.
제34조. 여성의 개인의 자유는 침해되어서는 안 된다. 불법 구금 및 여성의 개인 자유를 박탈하거나 제한하는 기타 불법 수단은 금지됩니다.
2. "중화인민공화국 결혼법"
제34조: 임신 중, 출산 후 1년 이내, 임신 종료 후 6개월 이내 남자는 이혼을 신청할 수 없습니다. 이는 여성이 이혼을 신청하거나 인민법원이 남성의 이혼청구를 받아들일 필요가 있다고 인정하는 경우에는 적용되지 않는다.
제46조: 이혼 시 여성이 불임수술 등의 사유로 임신능력을 상실한 경우, 자녀양육비 문제를 다룰 때에는 자녀에게 유리한 조건에서 여성의 합리적인 요구사항을 고려해야 한다. 권리와 이익.
3. "중화인민공화국 인구 및 가족계획법"
제26조 여성은 임신, 출산, 수유 중에 국가 관련 규정에 따라 특별한 혜택을 누린다. 노동 보호와 지원 및 보상에 대한 접근.
4. "중화인민공화국 노동법"
제58조 국가는 여성 근로자와 미성년 근로자에 대한 특별한 노동 보호를 실시한다.
청년근로자는 16세 이상 18세 미만 근로자를 말한다.
제59조 여성근로자를 지하광산 노동, 국가가 정하는 육체노동강도 4급 노동, 기타 금기시되는 노동에 종사시키는 것을 금지한다.
?5. '가정폭력방지법'
제33조: 가해자가 가정폭력을 저지르고 치안관리 위반에 해당하는 경우 치안관리 대상이 된다. 법에 따라 처벌을 받고, 범죄를 구성하는 경우 법에 따라 형사책임을 추궁합니다. 여성의 법적 보호 2
1. 여성의 정치적 권리는 여성이 다양한 방법과 형태로 국정, 경제, 문화, 사회 문제를 관리할 수 있는 권리를 가지며, 동등한 투표권과 피선거권을 향유하는 것을 의미한다. 동시에 여성은 자신의 권리와 이익이 침해당했을 때 관련 부서에 불만, 소송, 신고를 제기할 권리가 있습니다. 여성이 누리는 정치적 권리는 대부분의 일반 여성들이 자주 사용하지는 않지만, 실로 여성이 누리는 가장 중요한 권리이자 이익입니다.
2. 여성의 문화 및 교육권 즉, 여성은 평등한 문화와 교육을 누릴 권리와 함께 다양한 전문교육을 요청할 권리도 있다. 여성의 문화적, 교육적 권리를 보호하는 것은 여성이 자신의 질을 종합적으로 향상시키고 사회 문제 관리에 더 잘 참여하기 위한 중요한 전제 조건입니다. 좋은 교육 배경은 여성의 취업과 승진 기회를 크게 향상시키고 여성의 생활 조건을 향상시킬 수 있을 뿐만 아니라 여성의 사회적 지위를 반영하는 중요한 요소이기도 합니다.
3. 노동 및 사회보장권, 즉 여성은 평등한 노동권과 사회보장권을 향유하며, 여성은 월경, 임신, 출산, 수유 등 특별한 기간 동안 특별한 보호권을 누린다. 현 단계에서 일부 기업에서는 가임기 여성을 채용하지 않거나, 여성 직원에게 생산 중단을 요구하고, 채용 후 본업에 복귀하지 못하는 등 고용 및 경력 분야에서 여성에 대한 불평등한 대우가 현 단계에서는 여전히 많이 존재하고 있지만 출산 등 사회의 발전과 지속적인 법제도의 개선에 따라 특수한 시기의 여성근로자를 보호하기 위한 법적 조항이 점점 더 많아지고 있습니다.
여성들이 법의식을 높이고, 여성의 권익 보호와 관련된 법규를 배우고 숙달하며, 여성의 권익이 침해당했을 때의 구제책을 이해한다면 여성의 정당한 권리를 보호할 수 있다. 권리와 이익을 최대한으로.
4. 재산권이란 여성이 사회생활, 결혼 및 가정생활에서 소유권, 채권자권, 상속권, 특허권, 저작권, 상표권 등을 포함하여 동등한 재산권을 향유하는 것을 의미합니다. 재산권은 여성이 누리는 기본적 권리이자 이익이며, 특히 결혼과 가정생활에 있어서 재산소유권과 재산평등처분권은 모든 여성에게 밀접한 관련이 있다. 그러므로 여성은 자신의 재산권을 보호하기 위해 주의를 기울여야 합니다.
5. 즉, 여성이 누리는 개인적 비재산권은 여성 자신과 분리될 수 없으며 직접적인 재산 내용을 갖지 않는 다양한 시민권이다. 인격권은 인격권과 신원권이라는 두 부분으로 구성됩니다.
인격권에는 생명권과 건강권, 자유권, 사생활권, 초상권, 명예권 등이 포함됩니다. 신원권에는 가족권, 후견권, 배우자 권리, 저작권, 발명권, 특허권 및 기타 지적재산권이 포함됩니다. 여성의 개인권익을 보호하는 것은 여성의 권리와 이익을 보호하는 데 있어 최우선적 과제이다. 특히 여성의 생명권과 건강권, 개인의 자유를 보호하는 것은 여성이 모든 사업에 종사하는 중요한 전제이다.
6. 결혼 및 가족권은 여성이 결혼, 혈연, 입양관계, 기타 친족관계에 따라 친족 간에 누리는 권리와 이익을 말한다. 여성의 혼인권과 가족권을 보호하는데 관심을 기울이는 것은 여성의 가족지위를 향상시키고 화목한 가정을 이루기 위한 중요한 담보입니다. 위 사항은 여성이 갖는 법적 권리입니다. 여성의 법적 보호 3
? 1. 정치적 권리:
1. 여성은 남성과 동등한 정치적 권리를 누립니다. 2. 국가는 여성간부를 적극적으로 양성하고 선발한다.
? 2. 문화적, 교육적 권리:
1. 국가는 여성이 남성과 동등한 문화적, 교육적 권리를 향유하도록 보장합니다. 2. 학교는 학생을 입학시킬 때 특수전공을 제외하고는 성별을 이유로 여성의 입학을 거부하거나 여성의 입학기준을 높여서는 아니 된다.
? 3. 노동 및 사회보장 권리와 이익:
1. 남성과 동등한 노동 권리와 의무, 동일 노동에 대한 동일 임금. 2. 여성근로자는 임신 중에 기본급을 삭감하거나 근로계약을 해지할 수 없다.
4. 재산권 및 이익:
1. 여성은 농촌 토지 계약 및 관리, 집단 경제 조직의 소득 분배, 토지 수용 또는 수용 보상 수수료 사용에 대한 권리를 누립니다. 농가 사용 등 남성과 동등한 권리. 2. 재산 상속에 대한 여성의 동등한 권리는 남성과 마찬가지로 법으로 보호됩니다.
? 5. 개인의 권리와 이익:
1. 여성의 개인의 자유와 생명권 및 건강권은 침해되어서는 안 됩니다. 2. 여성에 대한 성희롱은 금지된다. 피해를 입은 여성은 소속 부서와 관계 당국에 불만을 제기할 권리가 있습니다.
? 6. 결혼과 가족의 권리:
1. 남자는 여자가 임신 중이거나 출산 후 1년 이내, 출산 후 6개월 이내에 이혼을 신청할 수 없습니다. 임신 종료. 남성의 이혼 청구권을 일정 기간 제한하는 것은 여성과 영유아의 신체적, 정신적 건강을 보호하는 데 도움이 됩니다. 2. 이혼시 재산분할에 있어서는 부녀자 관리를 원칙으로 한다.
법적 근거
'중화인민공화국 여성의 권익 보호에 관한 법률' 제2조에 따라 여성의 정치, 경제, 문화, 사회, 가정생활이 향유된다. 모든 면에서 남성과 동등한 권리를 갖고 있습니다.
성평등 실현은 국가의 기본 국가정책이다. 국가는 녀성의 권리와 리익을 보호하기 위한 각종 제도를 점진적으로 개선하고 녀성에 대한 모든 형태의 차별을 철폐하기 위하여 필요한 조치를 취한다.
국가는 법률에 따라 여성이 향유하는 특별한 권리와 이익을 보호한다.
여성에 대한 차별, 학대, 유기, 훼손은 금지됩니다.