대학생의 실습 과정에 대한 건의.
대학생 인턴십은 국가 정치제도 문화, 경제 발전, 지역 특색 등의 요인에 의해 영향을 받는 복잡한 시스템 공학이며, 대중, 특정 집단, 개인의 이익을 대표하는 가치 기준의 영향을 받는다. 대학생 인턴십 문제를 해결하려면 전국 바둑 한 판을 디자인, 법률 규정, 정책, 세금 지원 등에서 다각적으로 관리해야 효과적으로 해결할 수 있고, 사회를 위해 국가를 위해 더 많은 자격을 갖춘 사회주의 사업 후계자를 양성할 수 있다.
1. 국가 대학생 인턴십 제도를 수립하다.
학생 인턴십의 요구를 국가 교육체계에 포함시켜 대학생 인턴십의 효과를 근본적으로 보장해야 한다. 정부는 강경한 의견을 내놓고 각급 정부에 특별자금을 할당해 기업사업단위가 일자리를 제공하고 대학생 연수제도를 건립해 실업자 대학생들에게 직업기술과 사회실천능력을 향상시킬 수 있는 기회를 제공할 것을 분명히 요구했다. 예를 들어, 정부는 연수생에게 생활보조금을 지급할 수 있고, 수강생 기지는 수강생을 받아들이며, 정부의 일회성 유용 장려를 받을 수 있다. 한편, 기업들이 대학생 인턴십을 받도록 장려하기 위해 정부는 학생 인턴십, 수습, 보수를 받는 기업에 세금 우대 정책을 주고 인턴 기지 행정사업성 요금을 감면할 수 있다. 국가는 대학생 인턴십을 정부 재정 보조금의 범위에 포함시키고, 중앙과 지방이 공동으로 자금을 투입하고, 정책을 통해 기업사업단위가 인턴 일자리를 제공하고, 대학생 인턴십 제도를 건립하도록 장려해야 한다.
2. 법률 제도를 개선하고 학생 실습의 사회적 책임을 명확히 받아들인다.
실습 과정에서 학교와 기업, 학생과 기업, 학생과 학교 간의 책임과 의무를 더욱 명확히 하고 구체화하는 규정이 나왔다. 학교가 학생 실습 교육 활동을 조직하는 데 응해야 할 책임과 의무를 규정하고, 학생 실습을 위한 법적 근거를 확립하다. 기업사업단위는 학생 인턴십을 받을 의무도 있다고 규정하고 있다.