회사의 주주로서 유한책임회사의 정관을 어떻게 작성해야 하나요?
유한회사 정관
제1장 일반 규정
제1조는 회사의 행위를 규제하고 회사의 정당한 권익을 보호하기 위한 것입니다. 회사의 주주. "중화인민공화국* **중화인민공화국 회사법" 및 관련 법률, 규정에 근거하여 회사의 실제 상황에 근거하여 본 정관을 특별히 제정합니다.
제2조 회사명:
회사 주소:
제3조 회사는 ×××××××, ×××××××로 구성됩니다. , ×××××××***는 동일한 투자로 설립되었습니다.
제4조 회사는 법에 따라 공상행정관리국에 등록하고 기업법인 자격을 취득해야 한다. 회사의 운영 기간은 년입니다. (등록 기관의 승인을 받아야 합니다).
제5조 회사는 유한책임회사로서 독립적인 회계를 실시하고 독립적으로 운영하며 자신의 손익에 책임을 진다. 주주는 출자액 한도 내에서 회사에 대한 책임을 지며, 회사는 전자산으로 회사의 채무에 대한 책임을 진다.
제6조 회사는 국가 법률, 법규 및 본 정관의 규정을 준수하고 국가 이익과 사회 공익을 보호하며 관련 정부 부서의 감독을 받아야 합니다.
제7조 회사의 목적: ××××××.
제2장 사업 범위
제8조 사업 범위: ×××××××
(등록 기관의 승인을 받아야 함).
제3장 등록자본금과 출자방법
제9조 회사의 등록자본금은 10,000위안이다.
제10조 회사의 각 주주의 자본 출자 방법 및 금액은 다음과 같습니다.
(1) ×××××××는 인민폐 위안화로 자본을 출자해야 하며, %를 차지합니다. .
(2) ×××××××는 위안화로 투자되었으며, %를 차지합니다.
(3) ×××××××는 위안화로 투자되었으며, %를 차지합니다.
제11조 주주는 납입한 자본금 전액을 납입해야 하며, 모든 주주는 납입금을 납부한 후 법정 자본금 검증 기관의 자본금 확인을 거쳐 증명서를 발급받아야 합니다. 비금전적인 방법으로 자본금을 출자하는 경우 법정 감정기관의 평가를 거쳐 출자금의 가액을 주주총회에서 확정하고, 재산권 양도 절차를 1개월 이내에 완료해야 합니다. 회사 등록 후 "회사 등록자본 등록 및 관리에 관한 임시규정"에 따라 회사 등록기관에 보고하여 기록으로 보관합니다.
제4장 주주 및 주주총회
제12조 주주는 회사의 투자자이며 다음 권리를 향유합니다.
(1) 자본 출자액에 따라 주식은 다음과 같습니다. 투표권,
(2) 이사 및 감독자를 선출하고 선출될 수 있는 권리,
(3) 주주총회 기록 및 재무회계 보고서를 검사할 권리,
(4) 법률, 규정 및 회사 정관에 따라 배당금을 받습니다.
(5) 법에 따라 자본금을 양도하고 자본금 구매에 우선권을 가집니다. 회사의 다른 주주가 양도한 경우
(6) 회사에 새로 추가된 등록 자본금에 대한 우선 인수
(7) 회사가 종료된 후 회사의 나머지 재산은 법에 따라 배포됩니다.
제13조 주주에게는 다음과 같은 의무가 있습니다:
(1) 자신이 인수한 자본 기여금을 지불합니다.
(2) 자신이 보유한 자본 기여금을 지불합니다. 출자금은 회사의 부채를 부담합니다.
(3) 회사가 산업 및 상업 등록을 마친 후에는 출자금을 철회할 수 없습니다.
(4) 회사 정관의 규정을 준수합니다.
제14조 회사의 주주총회는 주주 전원으로 구성되며 회사의 권한이다.
제15조 주주총회는 다음 권한을 행사합니다:
(1) 회사의 사업 정책 및 투자 계획을 결정합니다.
(2) 이사 교체, 이사 보수 관련 문제 결정
(3) 주주 대표인 감독관 선출 및 교체, 감독관 보수 관련 문제 결정
(4) 이사회 보고서를 검토 및 승인합니다.
(5) 감독자 이사회 또는 감독관 보고서를 검토 및 승인합니다.
(6) 검토 및 승인 회사의 연간 재정 예산 및 결산 계획을 승인합니다.
(7) 회사의 이익 분배 계획 및 손실 보상 계획을 검토 및 승인합니다.
(8) 회사의 결의안을 결정합니다. 등록 자본금 증감
(9) 회사채 발행에 대한 결의안
(10) 주주로부터 다른 사람에게 출자금 이전에 대한 결의안 주주보다
(11) 회사 합병, 분할, 회사 형태 변경, 해산 및 청산과 같은 문제를 해결합니다.
(12) 회사 정관을 수정합니다.
제16조 주주총회는 연 1회 개최한다. 회사에 중대한 문제가 발생할 경우 의결권의 4분의 1 이상을 대표하는 주주와 이사 또는 감사의 1/3 이상이 임시회의 소집을 제안할 수 있습니다.
제17조 주주총회는 이사회가 소집하고 이사회 의장이 주재한다. 의장이 특별한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부의장이나 의장이 지명하는 이사가 그 의장이 된다.
제18조 주주총회에서 주주는 출자액에 비례하여 의결권을 행사한다. 일반 결의안은 의결권의 과반수 이상을 대표하는 주주가 통과해야 합니다. 회사의 등록 자본금 증감, 분할, 합병, 해산 또는 회사 형태 변경, 정관 변경 등의 결의는 의결권의 3분의 2 이상을 대표하는 주주의 찬성으로 통과되어야 합니다.
제19조 주주총회를 소집할 때에는 회의 개최 15일 전에 모든 주주에게 이를 통지하여야 한다. 주주총회에서는 논의된 사항에 대한 의사결정을 의사록으로 작성하고, 회의에 참석한 주주들이 회의록에 서명하게 됩니다.
제5장 이사회
제20조 회사는 회사의 운영조직인 이사회를 둔다. 이사회는 주주총회에서 선임되며, 이사는 3인 이상 13인 이하, 홀수로 구성됩니다.
제21조 이사회는 의장 1명을 두며, 부회장, 의장, 부회장은 이사회 전체 이사가 선출한다. 이사회 의장은 회사의 법적 대표자입니다.
제22조 이사회는 다음 권한을 행사한다:
(1) 주주총회를 소집하고 주주총회에 업무를 보고할 책임이 있다.
(2) 주주총회 실행 결의안
(3) 회사의 사업 계획 및 투자 계획 결정
(4) 회사의 연간 재정 예산 및 최종 결정 계정 계획
(5) 회사의 이익 분배 계획 및 손실 보상 계획을 수립합니다.
(6) 등록 자본금을 늘리거나 줄이기 위한 회사의 계획을 수립합니다.
(7) 회사의 합병 및 분할, 회사 형태 변경 및 해산 계획을 수립합니다.
(8) 회사의 내부 관리 조직 설립을 결정합니다.
(9) 회사 관리자의 지명에 따라 회사 관리자를 임명 또는 해임하고 회사의 부 관리자 및 재무 이사를 임명 또는 해임하고 보수 문제를 결정합니다. (10) 회사의 기본 관리 시스템을 수립합니다.
제23조 이사의 임기는 1년으로 한다(각 임기는 최대 3년을 초과할 수 없다). 이사의 임기가 만료되면 재선될 수 있습니다. 이사의 임기가 만료되기 전에는 주주총회가 이유 없이 그를 해임할 수 없다.
제24조 이사회는 매 6개월마다 개최되며 이사 전원이 참석한다. 이사회를 소집할 때에는 회의 개최 10일 전에 모든 이사에게 이를 통지하여야 한다. 이사가 어떠한 사유로든 참여할 수 없는 경우 이사 또는 주주는 위임장을 발행하여 다른 사람에게 참여를 위임할 수 있습니다. 이사의 3분의 1 이상이 임시 이사회를 제안할 수 있습니다.
제25조 이사회는 의장이 소집하고 주재한다. 의장이 특별한 사유로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 의장이 부의장 또는 기타 이사를 지명하여 소집하고 주재한다. 회의를 통해.
제26조 이사회가 결정한 사항은 이사 과반수의 승인을 받아야 합니다. 그러나 본 조 제22조의 (3), (8) 및 (9)항에 대한 결정은 반드시 이사의 과반수의 승인을 받아야 합니다. 이사 과반수의 동의로 이루어졌습니다. 이사 3분의 2 이상이 동의합니다.
제27조 이사회는 토의사항에 대한 의사록을 보관해야 하며, 회의에 참석한 이사 또는 대리인이 의사록에 서명해야 한다.
제28조 회사에는 이사회에 책임을 지는 관리자가 있으며 다음 권한을 행사합니다.
(1) 회사의 생산 및 운영 관리를 주재합니다. 회사 및 이사회 결의안 이행 조직
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(2) 회사의 연간 사업 계획 및 투자 계획 조직 및 실행,
(3) 회사 내부 관리 수립 조직 계획
(4) 회사의 기본 관리 시스템을 수립합니다.
(5) 회사의 구체적인 규칙을 수립합니다.
(6) 임명 또는 임명을 제안합니다. 회사의 부관리자 및 재무 이사 해임
(7) 이사회가 임명하거나 해고해야 하는 사람 이외의 책임 있는 경영진을 임명하거나 해고합니다.
(8 ) 회사 정관 및 이사회에서 부여한 기타 권한. 관리자는 이사회에 참석합니다.
제6장 감사회
제29조 회사에는 감사회가 있으며, 이는 회사의 내부 감독기관으로 주주 대표와 적절한 비율의 회사 직원 대표로 구성됩니다. .
제30조 감독위원회는 직원 대표를 포함하여 3명의 감독관(3인 이상, 홀수)으로 구성됩니다. 감사의 임기는 3년이다. 감사회 주주대표는 주주총회에서 선출되며, 직원대표는 회사 직원이 민주적으로 선출합니다. 감독관의 임기가 만료되면 재선될 수 있습니다.
제31조 감독위원회는 1명의 의장을 두며 전체 감독관의 3분의 2 이상의 찬성으로 선출 및 해임됩니다.
제32조 감독위원회는 다음 권한을 행사합니다:
(1) 회사의 재정을 검사합니다.
(2) 다음과 같은 경우에 상임 이사 및 관리자를 감독합니다. 회사 업무 수행 법률, 규정 또는 회사 정관을 위반하는 행위를 감독합니다.
(3) 이사 및 관리자의 행위가 회사의 이익에 해를 끼치는 경우 이사 및 관리자에게 시정을 요구합니다.
(4) ) 임시주주총회 소집을 제안했습니다.
감독자는 이사회에 참석합니다.
제33조 감독관 이사회가 합의한 사항은 감독관 3분의 2 이상의 승인을 받아야 합니다.
제7장 주주의 출자금 양도 조건
제34조 주주는 주주총회의 의결권 승인 없이 출자금의 전부 또는 일부를 서로에게 양도할 수 있습니다. 그러나 그들에게 통보되어야 합니다.
제35조 주주가 주주 이외의 자에게 출자금을 양도하는 조건:
1 주주의 과반수(출자금) 이상이 동의해야 합니다.
②양도에 동의하지 않는 주주는 양도를 위한 출자금을 매입해야 합니다. 만약 양도를 위한 출자금을 매입하지 않을 경우 양도에 동의한 것으로 간주됩니다.
▼아래 동일한 조건에서 다른 주주는 먼저 거부할 권리가 있습니다.
제8장 재무회계제도
제36조 회사는 법률, 행정법규 및 국무원 재무부서의 규정에 따라 재무회계제도를 수립해야 한다.
제37조 회사는 매 회계연도 말에 재무회계보고서를 작성해야 하며, 법에 따라 검토, 검증을 거쳐 작성된 후 15일 이내에 회사의 모든 주주에게 제출되어야 한다.
제38조 회사가 해당 연도의 세후 이익을 분배할 때 이윤의 10%를 회사 법정 적립금으로 인출하고 이윤의 5~10%를 적립금에 적립해야 합니다. 회사의 법정 적립금. 회사의 법정 적립금이 회사 등록 자본금의 50%를 초과하는 경우 더 이상 인출할 수 없습니다. 다만, 법정적립금을 자본금으로 전환하는 경우 잔여 적립금은 등록자본금의 25% 이상이어야 한다.
제39조 회사의 법정적립금이 회사의 전년도 손실을 보전하기에 부족한 경우 법정적립금을 인출하기 전에 당해 연도의 이익으로 손실을 보전해야 한다. 및 전 조의 규정에 따른 법정 공공복지기금.
제40조 회사가 손실을 보상하고 법정 적립금과 법정 공공 복지 기금을 인출한 후 남은 이윤은 주주의 출자금 비율에 따라 분배되어야 한다.
제9장 회사의 해산 및 청산 방법
제41조 회사가 다음 상황 중 하나에 해당하는 경우 회사는 해산됩니다.
(1) 사업 기간이 만료된 경우
(2) 주주총회에서 해산이 결의된 경우
(3) 회사 합병 및 분할로 인해 해산이 필요한 경우
(4) 국가 법률, 행정법규 위반 및 법률에 따른 폐쇄 명령
(5) 기타 법률