최저임금 기준의 4가지 수준은 무엇을 의미하나요? 네 번째 기어는 무엇입니까?

4가지 최저 임금 수준은 행정 구역마다 최저 임금 기준이 다를 수 있음을 의미합니다. 지역에 따라 적용되며, 최저임금이나 수습급을 의미하지 않습니다.

'최저임금 규정'

제5조 최저임금 기준은 일반적으로 월 최저임금 기준과 시간당 최저 임금 기준의 형태를 취한다. 정규직 근로자에게는 월 최저임금 기준이 적용되고, 시간제 근로자에게는 시간당 최저임금 기준이 적용됩니다.

제7조 성, 자치구, 직할시 내 행정구역별로 최저임금 기준이 다를 수 있다.

'중화인민공화국 노동계약법'

제20조: 근로자의 수습기간 급여는 최저임금 또는 동일 직위의 최저임금보다 낮아서는 안 된다. 단위당 계약서에 명시된 급여의 80%는 고용주 소재지의 최저 임금 기준보다 낮아서는 안 됩니다. 확장정보

최저임금 기준 산정방법:

1. 비율법은 1인당 소득이 가장 낮은 가구 중 일정 비율을 빈곤가구로 판정하는 방식이다. 도시주민의 가계조사자료로, 빈곤가구의 1인당 생활비 지출수준에 취업자별 부양계수를 곱한 값에 조정수치를 더한 값이다.

2. 엥겔계수법은 국민영양학회에서 제공하는 연간 표준식품 조리법과 표준식품섭취량을 표준식품의 시가와 합산하여 최저식량비 기준을 계산하고, 이를 다음과 같이 나눈다. 최저생계비 기준을 구하는 엥겔계수에 취업자별 지원계수에 조정수를 곱합니다.

위 방법으로 월 최저임금 기준을 계산한 후 개인 근로자가 납부한 사회보험료, 주택공제금, 근로자 평균 급여수준, 사회부조 및 실업보험 기준, 고용상태, 경제발전 레벨 등 필요한 수정을 가합니다.

바이두 백과사전 - 최저 임금 규정

바이두 백과사전 - 중화인민공화국 노동계약법(노동계약법정)