조합비 납부 기준은 무엇인가요?
노동조합 조합원은 월급 수입의 0.5를 매달 노동조합 조직에 회비로 납부해야 한다. 급여의 마지막 부분이 10위안 미만인 경우에는 회비가 계산되지 않는다. . 노동보험 규정 또는 기타 법령에 따라 회원이 받는 각종 상여금, 수당, 로열티, 각종 보조금, 구제금, 연금, 퇴직금 등은 회비를 지불할 필요가 없습니다.
법적 근거
'중화인민공화국 노동조합법' 제42조
노동조합 자금 출처:
(3) 노동 조합에 가입한 기업 및 기관의 이체 소득
(4) 인민 정부의 보조금
(5) 기타 소득.
전항 제2항에 규정된 기업, 기관이 배정한 자금은 세금 공제 전에 지출되어야 한다.
노조 기금은 주로 직원 서비스와 노동조합 활동에 사용됩니다. 구체적인 자금사용방법은 중국전국공회연맹이 정한다.