근로계약법 전문
법적 주체:
노동계약법 전문 2018 전문 내용: 근로계약의 체결, 근로계약의 이행 및 변경, 근로계약의 해지 및 해지, 특별법 조항 등 그 목적은 노동계약 제도를 개선하고, 노동계약 당사자의 권리와 의무를 명확히 하며, 근로자의 정당한 권익을 보호하고, 조화롭고 안정적인 노동관계를 구축, 발전시키는 것입니다. 《중화인민공화국 노동계약법》은 2008년 1월 1일부터 시행되었다.
법적 주체:
노동계약법 전문 2018 전문 내용: 근로계약의 체결, 근로계약의 이행 및 변경, 근로계약의 해지 및 해지, 특별법 조항 등 그 목적은 노동계약 제도를 개선하고, 노동계약 당사자의 권리와 의무를 명확히 하며, 근로자의 정당한 권익을 보호하고, 조화롭고 안정적인 노동관계를 구축, 발전시키는 것입니다. 《중화인민공화국 노동계약법》은 2008년 1월 1일부터 시행되었다.